les femmes touchent 38% de moins que les hommes

Pour le conseil d'orientation des retraites, le système répond mal à l'évolution des comportements, comme le travail féminin ou la hausse des divorces.

La différence de pension entre hommes et femmes tient en grande partie aux écarts de rémunération pendant la vie active. Les femmes sont, certes, de plus en plus nombreuses à travailler, mais, plus fréquemment que les hommes, elles interrompent temporairement ou définitivement) leur carrière, elles travaillent à temps partiel. Et leurs salaires horaires restent, en moyenne, inférieurs.